认识离休和退休

认识离休和退休

离休也称离职退养，主要是指1949年10月1日之前参加工作的，而且是干部身份的人员，经批准离开工作岗位休养。非干部身份，1949年10月1日之前，参加革命工作的人员待遇辞职，一般又被称为建国前参加工作的老工人。

离休制度是针对建国前参加老革命的同志们设立的一种优越的，特殊保障制度。国发1982年62号文件明确，离休就是对建国前参加党所领导的革命战争，脱产享受供给制待遇的和从事地下革命工作的老干部，到达离职退休养年龄的，实行离职休养的制度。

离休后，领取的待遇叫离休费，待遇是很不错的。基本政治待遇不变，生活待遇略为从优，离职后不仅工资照发，并按照参加工作时间的不同，每年增发1到2个月的本人及标准工资作为生活补贴。

退休，又叫退出工作岗位休息。退休人员主要是指建国后参加工作的人员，按照国家规定可以办理退休手续，享受退休待遇的人。
退休人员又分为两类，一类领取的是退休金，一类领取的是养老金。
退休金，又叫退休费，实际上是指原用人单位发放待遇的一种工资制度，没有实施养老保险制度之前，有用人单位供养工人和由国家供养的机关事业单位退休人员，领取的都叫退休金。

而养老金是实施养老保险制度之后，退休人员符合领取养老金的条件，按月领取有养老保险基金供给的养老金。1953年的劳动保险条例明确，到达退休后领取的是养老补助。
退休的待遇跟离休没法比。退休时，各种工资待遇基本上都有所下降。实行养老保险制度之后，我们实行的是多缴多得和长缴多得原则，很难再领取到向离休待遇一样的工资了。

而且，我们实施养老保险制度之后，就是想实施退休人员的社会化供养。一旦退休，我们以后就会逐渐跟原用人单位脱离管理关系，按月领取养老金，接受社区管理了。